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投资运营信心双降中小企业路在研发

发布时间:2021-01-21 16:06:48 阅读: 来源:油溶性咪唑啉厂家

投资运营信心“双降” 中小企业路在研发

为何经济似有向好趋势时企业经营者信心却在下降?  日前国家统计局公布了9月份的一系列经济数据,用一线“回暖”曙光宣告2012年第三季度的落幕。  官方数据显示,9月中国制造业采购经理指数(PMI)为49.8%,环比回升0.6个百分点,实现了自今年5月以来的首次回升。而9月份出口总值也达到1863.5亿美元,增长9.9%,单月出口规模创历史新高。  但在经济似有向好趋势之时,中小企业经营者的信心却在下降。  渣打银行公布的2012年第三季度中国中小企业信心指数为46.71,较上期大幅下滑7.44个百分点,并处于较低水平。其中分类指数的运营信心指数下滑近10个百分点,而投资信心指数更是骤降近22个百分点。  出现这一现象也并非毫无理由。  虽然出口有所回升,但另一数据依然致命。9月份全国工业生产者出厂价格(PPI)同比下降了3.6%,创35月新低。其中工业生产者购进价格同比下降4.1%,采掘工业价格下降7.8%,原材料工业价格下降5.0%,加工工业价格下降4.2%。制造业和外贸加工企业仍面临巨大压力。  此外,分企业规模看PMI指标,中小型企业PMI分别为49.8%和46.7%,比上月下降0.1和1.0个百分点,在临界点以下趋势持续走低,中小企业的低迷状态依旧。  “当前的数据好像有见底迹象,但尚不能判定。”正略钧策合伙人、副总裁李培恩对《中国产经新闻》记者表示,投资需要一个对经济的长期判断,但和2008年突发的金融危机不同,这次自欧债危机以来世界经济一直在缓慢下降,何时停止还很难说。大环境影响了整体的投资信心。  同时,转型期内企业未来如何发展的困惑将长期存在。中国在经历了几十年的快速发展后已经到了一个转折点,过去靠资源和劳动力推动增长的方式已经失效,未来发展必须建立在高人力成本的基础上。“这对主要靠产品价格而非渠道、品牌、技术等核心因素实现竞争力的中小企业来说,尤为艰难和痛苦。”李培恩说。  “当经济形势变得严峻,原先潜在的市场秩序问题会更加突出,企业面临压力更大。”中国社会科学院工业经济研究所研究员罗仲伟对《中国产经新闻》记者说。  他认为,在市场化过程中对知识产权保护不够、行业之间利润分配不合理等因素使企业经营者对实体经济信心减弱,资本行业的高收益与制造业低利润的鲜明对比,让企业不愿意投资扩大再生产,转而进行短期化的投机行为。  “另一方面,国有大型企业对民营企业存在‘挤出效应’,一些垄断性行业难以进入打击了民营企业的信心,并且因为资本规模上难以匹敌,一些好的投资项目中民间资本就被国有资本‘挤出’来了。”罗仲伟说。  因为经济的不确定性增强,整体社会投资情况都有“短期化”的趋势。  央行最新发布的《2012年前三季度金融统计数据报告》显示,前三季度非金融企业及其他部门贷款增加4.78万亿元,其中短期贷款增加2.37万亿元,中长期贷款增加1.39万亿元,票据融资增加8313亿元。短期贷款增长已近中长期贷款的两倍。  国务院发展研究中心金融研究所副所长巴曙松在15日表示,PPI持续回落显示企业盈利压力依然在加大,盈利回落还会持续一段时间,因全球央行近期扩大流动性投放推动的大宗商品价格上升缺乏新兴经济体实体需求支持,且对中国物价水平影响有限,PPI回落提升了企业实际融资成本。  “我们正处于一个关键拐点,制造业正面临从同质化的低成本竞争转为培育核心竞争力,从低端向高端的转型。”罗仲伟指出,技术的积累、商业模式的创新需要长期的积累和努力,但不确定的社会环境增加了企业长期研发的风险,促使企业转为短期投机行为。“这是长期需要与短期心态的矛盾。”  随着人口红利和成本优势的消失,中国企业转型压力日益增大,但新的生产方式需要长期的酝酿与试验,这对我国目前的市场环境提出了更高要求。  “政策制定的宗旨需要变化,政府要从指导角色转向服务角色,旨在培育一个良好的市场环境。”罗仲伟认为,政策本身也是市场环境的一部分。政府应当实现资源公平配置、为企业创造良好的秩序环境,这对企业经营者心态也有积极作用。  “中国未来要更好地释放经济动力,不能简单地靠货币和财政政策的推动,应该考虑激发民间投资自身的动力。”李培恩建议,政府应通过大力减税、坚持提供科学创新基金等方式,鼓励企业表现出更多的发展活力。  一方面市场环境需要长期的改善,另一方面企业自身也有许多事情可做。虽然当前经济形势仍存在许多疑问,但可以确定的一点是,企业提高自身素质和核心竞争力在任何时候都是必要之举。  渣打银行的调研也指出,目前绝大部分中小企业有意愿加大研发投入,占比高达45%,部分地区这一比例超过50%。现阶段中小企业对于研发投入的重要性认识已大幅上升,企业已经意识到唯有通过研发带动创新,提升产品附加值才能更好地生存与发展。  “这是企业踏踏实实练‘内功’的好时机。”李培恩认为,从广义来看,投资也包括对研发、人才、管理等企业“软实力”的提升。企业发展不能单纯地靠裁员等经济性降低成本的手段,长期如此会造成企业人才流失,对企业文化和长远发展弊大于利。“当前在生产和硬件方面的投资尚需慎重,企业不妨转而进行技术、管理、人才等软实力方面的投资。”

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